Mentoring pracodawcy
Doświadczenie zawodowe pracodawców jest niezwykle cenne dla studentów Politechniki Warszawskiej. Wszystkich zainteresowanych podzieleniem się wiedzą oraz eksperckim wsparciem dla młodszych kolegów z Alma Mater zapraszamy do udziału w Programie Mentoringowym.
Pracodawców zainteresowanych udziałem w programie jako Mentor zapraszamy do kontaktu:
Mail: mentoring@pw.edu.pl
Tel.: 22 234 63 67
*Rekrutacja odbywa się w drugiej połowie semestru zimowego. Jest komunikowana na naszym portalu oraz mediach społecznościowych wszystkich wydziałów. Program ma swoją uroczystą inaugurację w marcu. Częścią programu są: warsztaty, sesje coachingowe, superwizje, webinary i konsultacje.
Założenia programu
- Oparty jest na regularnych, bezpośrednich spotkaniach Mentora i Mentee, przez okres pięciu miesięcy. Przebieg spotkań jest zgodny z realnymi potrzebami i celami zawodowymi Mentee. Proces kończy się realizacją postawionego przez mentee celu.
- Rekrutacja ma charakter dwuetapowy: studenci aplikują do jednego lub kilku mentorów. Wybrani do programu studenci przechodzą proces dopasowania do właściwego mentora – odbywa się to na podstawie badania potrzeb obu stron oraz analizy dokumentów aplikacyjnych kandydatów (CV, list motywacyjny).
- Ostateczną decyzję o wyborze mentee podejmuje mentor, po przeprowadzeniu rozmów z wybranymi kandydatami.
W 2021 roku Program Mentoringowy PW został uznany przez EMCC – międzynarodową organizacją non-profit, afiliowaną także w Polsce (EMCC Poland), skupiającą ekspertów – praktyków mentoringu, coachingu i superwizji, przedstawicieli świata naukowego za najlepszy program mentoringowy prowadzony przez instytucje edukacyjne (w tym uczelnie) w Polsce.